Los ámbitos laborales, como otros espacios sociales donde llevamos a cabo nuestras actividades, no están exentos de expresiones de violencia. Las mismas implican una practica que atenta contra la dignidad humana y provoca efectos perjudiciales sobre la integridad física y psíquica de las trabajadoras. La violencia laboral al atacar la confianza, el autoestima y el rendimiento laboral de las personas no sólo hace peligrar la fuente de trabajo de quienes la sufren sino que también configura una violación a los Derechos Humanos y a la Legislación Nacional.
Por ese motivo y, conforme a los principios establecidos en su Estatuto Social y Convenio Colectivo de Trabajo, el Sindicato Regional de Luz y Fuerza de la Patagonia da el primer paso hacia la erradicación de la violencia laboral por motivos de género a través de la implementación de una serie de capacitaciones tanto para sus afiliadas y afiliados como para las comisiones que integran la estructura sindical.
El Paro del 9 de mayo, se dio en un contexto hostil para la clase Trabajadora, en donde nuevamente está siendo la variable de ajuste de un gobierno que venía a luchar contra una supuesta “casta” que poco a poco revelamos que eran nuestros jubilados/as, pensionadas/os, trabajadores activos, estudiantes universitarios, las obras sociales solidarias, la […]
ANTE LA CONVOCATORIA DE LA CONFEDERACIÓN GENERAL DEL TRABAJO DE LA REPÚBLICA ARGENTINA a la realización de un PARO GENERAL de actividades para el próximo día Jueves 09 de Mayo a partir de la00:00 hora, LOS TRABAJADORES Y TRABAJADORAS AFILIADOS/AS AL SINDICATO REGIONAL DE LUZ Y FUERZA DE LA PATAGONIA, consideramos que, en nuestro País, […]
El mismo Paro, comenzará a partir de las 00:00 hs del día Jueves 09 de Mayo citado, SIN ASISTENCIA A LOS LUGARES DE TRABAJO. Cabe aclarar que la medida de fuerza se cumplirá con el mantenimiento de las guardias mínimas requeridas, dado el carácter esencial de nuestra actividad. La Comisión Directiva del Sindicato Regional de […]
